Plenario de delegados:
Por un 35% de aumento al básico y los adicionales
A pesar de que aún no se publicó el comunicado en la página de Foetra, por abajo se está convocando a un plenario de delegados para hoy a las 16 horas en la sede del sindicato para discutir una “corrección salarial” propuesta por la Mesa de Unidad Sindical de las Telecomunicaciones.
Proponemos impulsar una amplia deliberación en los lugares de trabajo para defender el poder adquisitivo del salario y la necesidad de un convenio único. Venimos de un paro del 6/04 con un altísimo acatamiento en el gremio que mostró la disposición de lucha que debe tener continuidad en un paro de 36 horas contra el ajuste y por la paritaria. Necesitamos un aumento salarial que permita recuperar lo perdido en el 2016 y compensar la inflación real del 2017.
El gobierno y las empresas se han lanzado a tratar de imponer “aumentos” que oscilan entre el 18 y el 20 por ciento en cuotas. Para esto se ha colocado como objetivo prioritario la derrota de la enorme lucha de los docentes, para luego seguir con el resto del movimiento obrero.
Para recomponer lo perdido necesitamos un piso del 35% de aumento. No se defiende el salario con sumas por única vez ni “a cuenta de futuros aumentos” o “adelantos” que luego se descuentan. La Azul y Blanca no puede decidir en forma inconsulta el salario y condiciones de trabajo. Proponemos que se convoque una ronda de asambleas en todos los edificios para discutir y aprobar una propuesta salarial y por la equiparación del convenio de las móviles que continúa pendiente. Hay que pelear enserio por las 7 horas para los compañeros de Movistar, Personal y Nextel.
Desde la NARANJA en la GRANATE BLANCA, proponemos discutir y avanzar con la necesidad de un plan de lucha por un aumento salarial del 35% al básico y los adicionales y la equiparación del convenio Foetra.
El 18 de mayo votemos a la Granate Blanca
AGRUPACIÓN CLASISTA NARANJA TELEFÓNICA
En la Granate Blanca
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