Hace 3 semanas que la patronal de Nextel se niega a cumplir la “conciliación obligatoria”, que implicaba retrotraer la situación al momento previo a los despidos abusivos e injustificados. A pesar de esta negativa, la dirección de Foetra decidió no realizar medidas de lucha mientras dure la “conciliación” frenando la enorme disposición de lucha demostrada por los compañeros de Nextel y la gran movilización hace varias semanas atrás. Esta política, de levantar las medidas con los despedidos afuera permitió a la empresa avanzar con “retiros voluntarios” (despidos encubiertos), descuentos salariales y el vaciamiento (cierre de sucursales, falta de terminales y equipos, etc) que es la política que se trazó Cablevisión, la patronal de Nextel desde hace meses, para golpear a los trabajadores.
Pero además de la lucha en Nextel es necesario avanzar con la discusión salarial. Como vienen haciendo los bancarios que están luchando con paros y movilizaciones nacionales contra los despidos, el impuesto al salario y por las paritarias.
En lo que va del año no se ha reunido una sola vez el Plenario de Delegados de Foetra. Ya hemos perdido al menos un 20 % del salario y se proyecta un 40 % de inflación, sin contar el atraso anterior. En medio de esta inflación, la devaluación y los tarifazos es necesario adelantar la paritaria y un aumento de emergencia.
Exijamos que se convoque al plenario de delegados y preparemos las Asambleas en todos los lugares de trabajo para discutir las reivindicaciones. Que nadie decida por los telefónicos.
No al vaciamiento y los despidos en Nextel. ¡Reincorporación Ya! Por un 45% de aumento al básico y los adicionales. Paritarias sin techo. Abolición del impuesto el salario. Salario mínimo (para una categoría inicial con 7 horas diarias) igual al costo de la canasta familiar (actualmente en 20.000 pesos). Que se convoque el plenario de delegados de Foetra y de todos los sindicatos.
El martes 29/03 se concretó una nueva tanda de 20 despidos en Nextel, que se suman a otros 70 que se vienen dando en áreas de cobranzas, crédito, ventas, la Fundación Nextel y otros desde la compra de la empresa por parte de Cablevisión/Clarín en septiembre del año pasado.
Estos despidos forman parte de un vaciamiento que incluye el cierre de sucursales y edificios, los despidos y la persecución a los trabajadores a nivel nacional. Donde la empresa ha comenzado por los “fuera de convenio” (figura fraudulenta usada para precarizar trabajadores que deberían estar encuadrados en el convenio telefónico).
Esta situación motivo un reclamo de los delegados de Nextel y una exigencia de intervención a Foetra. En el día de ayer se realizó una asamblea permanente de los trabajadores de Nextel contra de los despidos y otras medidas de lucha, que deberían replicarse en todo el país.
Cablevisión, la empresa del grupo Clarín que compró Nextel, tiene un 40% de sus acciones en manos de Fintech, que compro recientemente a Telecom. Se trata de una concentración sin precedentes del suculento negocio de las telecomunicaciones, donde se pretende vaciar a Nextel y atacar a los trabajadores para proceder a una reestructuración de estas empresas a costa de los trabajadores y usuarios que padecen también el vaciamiento del servicio, la falta de inversiones, equipos y terminales, etc.
En este contexto, el sindicato telefónico debe intervenir con una política independiente de los diferentes intereses patronales en disputa.
Defendiendo la estabilidad laboral y las condiciones de trabajo de todos los trabajadores, sean de planta permanente, contratados, fuera de convenio, afiliados o no afiliados. Ningún despido. Por el correcto encuadramiento de los “fuera de convenio”. No al vaciamiento y cierre de sucursales y edificios.
Que se adelante la paritaria salarial. Todo el apoyo a la lucha contra los despidos y el vaciamiento de Nextel.
A cuarenta años del golpe militar, una multitudinaria movilización convocada por el Encuentro Memoria, Verdad y Justicia copó la Plaza de Mayo. Con un gran pronunciamiento político contra el ajuste, los despidos y la represión del gobierno nacional y los gobiernos provinciales.
Esta enorme movilización marcó una independencia política de todos los bloques políticos que vienen gobernando y ejecutando el ajuste en la Argentina.
Además de exigir justicia y honrar la memoria de los 30 mil compañeros detenidos desaparecidos, la convocatoria denunció la impunidad de la actualidad. Tuvo un peso especial el reclamo de justicia para los desaparecidos en democracia, como Julio López, así como para las víctimas del gatillo fácil y la represión, donde fue repudiada la reciente prisión domiciliaria para Pedraza.
Un punto central del documento leído al final de la marcha fue el repudio a la visita de Obama y al acuerdo con los buitres, que implica una nueva hipoteca para el país que buscan descargar sobre los trabajadores.
Fue denunciado el protocolo represivo de Macri-Bullrich -que suscribieron prácticamente todos los gobernadores-. El documento leído en la Plaza de Mayo también denuncia los ‘antecedentes’ kirchneristas: los proyectos anti piquetes, la ley antiterrotista, las condenas a perpetua contra los petroleros de Las Heras, la represión a los trabajadores de Lear, etc.
En la cabecera de la movilización hubo referentes de los organismos de derechos humanos como la Asociación de ex Detenidos Desaparecidos, Apel (Asociación de Profesionales en Lucha), Ceprodh, Correpi, Liberpueblo, etc., Madres de Plaza de Mayo (Elia Espen, Mirta Baravalle y Nora Cortiñas), y Adolfo Pérez Esquivel.
Además de las organizaciones de izquierda y de derechos humanos, participaron de la manifestación cientos de centros de estudiantes, sindicatos y comisiones internas combativas. Donde se destacó la presencia de compañeros del Sindicato de Prensa de Buenos Aires (Sipreba), que protagoniza una enorme lucha contra el vaciamiento del diario Tiempo Argentino y radio américa hace más de 50 días mantienen una ocupación contra el cierre. Que instalaron gazebos en distintos puntos del trayecto de la marcha y vendieron una edición especial relativa al aniversario del golpe.
La Naranja Telefónica participó de la movilización con decenas de compañeros de numerosos edificios y zonas junto a la Coordinadora Sindical Clasista y el Encuentro Memoria Verdad y Justicia. La Coordinadora Sindical Clasista aportó una presencia muy numerosa de agrupaciones gremiales, con contingentes muy importantes de docentes, estatales y obreros de la construcción (Sitraic). El Plenario de Trabajadoras colocó el reclamo de “Ni una menos. Luchemos contra los femicidios”.
El mejor homenaje a los miles de trabajadores y luchadores desaparecidos es continuar la lucha. A 40 años del golpe, ingresamos a la plaza de mayo exigiendo “Abajo el pacto buitre de Macri y los gobernadores”.
Obama viajó a Bariloche para escapar de las protestas por el 40 aniversario del golpe, pero el repudio al imperialismo no reconoce fronteras. Más de 2 mil personas recorrieron las calles desde el Alto hasta el Centro Cívico en la movilización de la izquierda, las organizaciones de pueblos originarios, ATE, etc.
El contenido de la jornada fue objeto de una gran batalla política. El kirchnerismo, que finalmente hizo una movilización propia por la mañana, intentó que la convocatoria reivindicara las políticas del gobierno anterior. El documento de la izquierda, en cambio, fue crítico tanto del macrismo como del kirchnerismo, ambos responsables del ajuste y ambos partidarios del pago a los fondos buitres.
En el acto hablaron familiares de casos de gatillo fácil y de los asesinados del 17 de junio del 2010. También estuvieron presentes el diputado nacional por el Frente de izquierda – Partido Obrero de Salta, Pablo López y Raúl Godoy diputado provincial de Neuquén del bloque PTS. Pablo López, a cargo del cierre del acto, denunció como “una verdadera provocación que Obama, que mantiene la cárcel de Guantanamo, venga a reforzar el pacto colonial con los fondos buitres que significa un brutal ajuste a los trabajadores”.
El domingo 13 de marzo se realizó en ezeiza el festejo del día de los Telefónicos organizado por Foetra. El mismo, al igual que el año pasado, contó con una gran organización y excelentes artistas, campeonatos de fútbol masculino y femenino y una amplia gama de actividades culturales, deportivas y recreativas para toda la familia.
Pero a la hora del saludo e intervención de los dirigentes del sindicato, Claudio Marín y Osvaldo Iadarola, secretario adjunto y general, ambos evitaron mencionar una sola palabra sobre el salario, las paritarias, los Bonos o el tercerismo. Tampoco hicieron mención al “pacto buitre” que avanza con la hipoteca del país y un nuevo ajuste a los trabajadores; y una fecha tan importante como el 24 de marzo, a 40 años del golpe militar mas sangriento de la historia del país.
Marín realizó un saludo a los compañeros «nuevos», de las móviles. Y hablo sobre la mejora del polideportivo Calfulcura. Osvaldo Iadarola, reivindicó las viviendas construidas con los recursos del “Fondo Compensador” y que se iniciaría un “plan de lucha” por Arsat, donde hay compañeros que exigen su reincorporación desde diciembre. Y finalizo con un mensaje a la familia telefónica, de que no se van a permitir despidos en el gremio.
La conmemoración del 18 de marzo, por la nacionalización de los teléfonos que tampoco se mencionó, siempre fue una oportunidad para festejar, pero también reflexionar y debatir sobre la situación del gremio. Donde Telecom viene de ser comprada por el fondo de inversión Fintech – Cablevisión. Y Nextel por el grupo Clarín, donde ya se produjeron despidos de trabajadores “fuera de convenio”, que es por donde empieza la variable de ajuste y precarización.
En las intervenciones de los dirigentes de Foetra, el gran ausente fue el salario ¿Qué pasó con la cláusula de reapertura de las paritarias ante cambios en las “condiciones macroeconómicas”? La devaluación del peso, los tarifazos y la inflación no son acaso, cambios macroeconómicos, que proyectan una inflación arriba del 40%? ¿La directiva pretende, acaso, esperar a julio, mientras se devalúa el salario?
Hoy cuando avanza la “convergencia tecnológica», es imprescindible avanzar con la «convergencia de convenios». Planteando un convenio único de la telefonía fija y móvil, con jornada laboral de 7 horas y las mejoras correspondientes. Pongamos en pie las reivindicaciones del gremio: abolición del impuesto al salario, que mediante la “reforma” del gobierno macrista suma mas trabajadores a este impuesto confiscatorio. Por el aumento de las licencias por maternidad y enfermedad familiar. Por el adelantamiento de la paritaria. Por un salario inicial equivalente al costo de la canasta familiar. Por un 40% de aumento al básico y los adicionales. Por el pago de los Bonos a todos los telefónicos. Por un plan de lucha de todo el gremio telefónico.
Saludamos a todos los compañeros.
24 de marzo: todos a la movilización!
Este 24 de marzo llamamos a impulsar una gran movilización junto al Encuentro Memoria, Verdad y Justicia. Concentrando desde las 15 horas en congreso para marchar a plaza de mayo. A 40 años del golpe, contra la impunidad de ayer y de hoy. No al protocolo movilización. Repudio al pago a los fondos buitres. Fuera Obama!
•1- NO AL PACTO BUITRE y EL AJUSTE : ¡QUE SE ADELANTE LA PARITARIA SALARIAL!
•2- 1976 – 24 de Marzo – 2016 : «CONTRA LA IMPUNIDAD DE AYER Y HOY «
•3- LA LUCHA CONTRA LA DICTADURA EN EL GREMIO TELEFÓNICO
•4- Bonos de Participación : A PESAR DEL PROYECTO RECALDE LA LUCHA SIGUE
•5- Mariano Ferreyra la lucha por la Justicia : CARCEL COMÚN PARA EL BURÓCRATA ASESINO PEDRAZA
•6-IMPUESTO AL SALARIO : LA GRAN ESTAFA
•7- ARSAT: Una Orientación PRIVATISTA y de PERSECUCIÓN
•8- Que Telecom Reintegre el Descuento
•9- Mendoza : Santiago Soria Reincorporado
•10- Para camniar el mundo primero hay que conocerlo: SUSCRIBITE A PRENSA OBRERA
ULTIMO MOMENTO: NO A LA PRISION DOMICILIARIA DE PEDRAZA.
EXIGIMOS CARCEL COMÚN!!
26/02 MOVILIZACION A LOS TRIBUNALES (Lavalle y Libertad) a las 10 horas.
El tribunal acaba de dictar la prisión domiciliaria a José Pedraza que fue condenado como responsable del homicidio de Mariano Ferreyra. Pedraza recibió una condena de 15 años de prisión en un juicio realizado en el 2013, en el que fue encontrado responsable de los delitos de “homicidio y tentativa de homicidio”. De este modo quedó probado que la patota que disparó contra los trabajadores tercerizados, el 20 de octubre del 2010, produciendo la muerte de Mariano Ferreyra y las gravísimas heridas a Elsa Rodríguez y otros compañeros fueron planificadas por el propio José Pedraza.
Desde la Naranja convocamos a movilizarnos mañana a las 10 de la mañana frente a Tribunales (en Lavalle y Libertad) para rechazar esta medida y exigir que Pedraza cumpla su condena en una cárcel común y perpetua .
Ahora, por un paro nacional de todo el movimiento obrero
Decenas de miles de trabajadores estatales pararon y ganaron las calles y la Plaza de Mayo el 24 de febrero.
Mientras el macrismo y los pretendidos “nacionales y populares” preparan sus pactos contra los trabajadores y el país, la clase obrera irrumpió y dijo: “presente”. Para rechazar los despidos. Para denunciar la farsa oficial del “nuevo” impuesto al salario, que termina incorporando más trabajadores y jubilados a esta confiscación. Para defender a los docentes que enfrentan el techo en las paritarias en todas las provincias.
Para rechazar el “protocolo” represivo, que ha sufrido ayer su primera y masiva derrota en las calles.
Pero la burocracia de las centrales sindicales, que ayer se negaron a parar, continúan impulsando un pacto y tregua con el gobierno. Ayer se movilizó una parte del cuerpo de delegados de Foetra, pero no se sacó un comunicado ni se abrió una deliberación para discutir la intervención de los telefónicos en el paro y movilización a pesar de que la convocatoria fue realizada con varias semanas de anticipación.
Es necesario convocar a todos los delegados y abrir la deliberación en todo el gremio, desde abajo hacia arriba, para adelantar las paritarias y no esperar de brazos cruzados hasta julio, en medio de tarifazos y la inflación.
Ayer una gran columna de sindicatos clasistas y antiburocráticos, independientes encabezada por los docentes universitarios nucleados en la AGD-UBA, la Unión Ferroviaria de Haedo, el SITRAIC –construcción-, el SUTNA San Fernando–neumático-, entre otros se movilizaron. Y están discutiendo la convocatoria a un Encuentro de sindicatos y comisiones internas y delegados clasistas y antiburocráticas, el sábado 05 de marzo en el microestadio de Racing.
La extraordinaria movilización de ayer ha reunido las condiciones para un paro general nacional para derrotar el ajuste en marcha y los despidos. Contra el “pacto buitre”, el protocolo represivo y por el adelantamiento de las paritarias.
El dia 16 de Febrero, participamos de la asamblea de los trabajadores de Radio America y Tiempo Argentino, parte del Grupo 23 que la ex patronal K (Garfunkel-Szpolski) busca vaciar y que adeuda a sus trabajadores los sueldos y aguinaldo desde Noviembre del 2015. Hoy sigue la lucha con una movilizacion el dia de mañana 19/02 a las 14hs en el Ministerio de Trabajo (Alem 600).
Compartimos con ellos la experiencia del conflicto llevado en Telecom luego de la provocacion de la patronal, y nuestro planteo por la reapertura de las paritarias, ademas de llevar nuestra solidaridad con su causa.
Publicamos la nota que nos realizaron en el diario POR MAS TIEMPO formado por los trabajadores para impulsar su lucha. QUE EL ESTADO FRENE EL VACIAMIENTO PATRONAL Y SE GARANTICE EL PAGO DE LOS SUELDOS ADEUDADOS.
NO AL VACIAMIENTO DEL GRUPO 23.
Tradición en la lucha
Trabajadores de telefonía, que llevan adelante una serie de reclamos por mejoras salariales y encuadre justo para los empleados de diferentes áreas, dieron su apoyo al reclamo en Tiempo durante una asamblea en la redacción.
“Es un hábito esto de pasar por luchas”. Flavio Pereyra es delegado del Edificio República de Telefónica. “Es una tradición nuestra en el gremio”, refuerza este trabajador que, enmarcado en un conflicto gremial en su rama, se acercó para participar de la Asamblea de Tiempo. “Es el trabajo de un delegado también y participar de una asamblea es la parte más linda, porque escuchás cómo se discute, cómo se enfrentan los problemas y cómo se los superan”, expresó contento.
Lo acompaña Belén Díaz, delegada del Edificio Personal de Florida, otra trabajadora telefónica que cuenta el problema de ese gremio: “Hace tres semanas que estamos de asamblea en asamblea porque la empresa, básicamente, nos paga lo que quiere”. Fueron medidas progresivas que tuvo su pico máximo con una asamblea de cinco horas con el edificio cerrado en reclamo al bono paliativo de $4200, que finalmente fue percibido cuando el sindicato convocó a un paro.
Estos trabajadores atienden reclamos de los clientes de telefonía móvil en turnos de nueve horas. “Estamos en una lucha muy intensa para conseguir trabajar siete horas, porque consideramos que el laburo que tenemos es totalmente insalubre”, explica Belén y enumera los por qué: “Estamos atendiendo reclamos sin parar, expuestos a clientes que te golpean la mesa, la computadora, a vos… Por eso lo fundamental es la lucha por lograr un convenio que tenga las mismas condiciones que los trabajadores de la telefonía fija: siete horas, cobrar más y tener categorías”.
Cuando los trabajadores de telefonías móviles fueron encuadrados gremialmente, la tómbola empresarial los depositó en Comercio. Una forma conocida de tercerizar la actividad, cuando la lógica indicaba que tendrían que estar encuadrados en el sindicato de los telefónicos. “Hace tres años que los trabajadores de las móviles pasaron al convenio de los telefónicos en el marco de un acuerdo con FOETRA, pero no en el convenio histórico que tenemos los que trabajamos en línea fija, sino en uno que se firmó en el que mantienen las condiciones laborales que tiene Comercio”, detalló Flavio. Esto les permitió una organización a la que no podían acceder.
Pero pese a esto, hay mucho trabajo por hacer. “Hay un montón de gente que hace trabajos para la telefonía móvil pero que está fuera de convenio, en condiciones más precarias y ni la empresa los reconoce, ni el sindicato va hacia un encuadre masivo. Entonces queda una pata chueca”, grafica Nicolás Quiroga, delegado del Edificio Golf de Telecom.
Adriana Rabey trabajaba en Claro. Fue despedida por desarrollar actividad gremial en su trabajo. Según un fallo judicial, debe ser reincorporada en abril. “Tuvimos que esconder nuestro activismo y nuestra pertenencia militante dentro del propio sindicato burocratizado, porque eso significaba que llamen a la patronal y que te quedes sin trabajo”, explica. Así fue como Adriana y otros activistas fueron desplazados. “Iniciamos una lucha por la reinstalación en la que fue fundamental la coordinación con otras comisiones internas, listas y agrupaciones independientes en los distintos sindicatos. Por medio del proceso de lucha era muy difícil la reincorporación, así que acudimos a la vía judicial. Yo la gané. Se apeló a la Corte Suprema y la volví a ganar. Me quisieron ofrecer un montón de plata para arreglar porque en la empresa querían evitar un precedente de reinstalación laboral”, cuenta la trabajadora.
Que no nos dibujen el salario
La carestía de los alimentos, después de la devaluación, los tarifazos en la luz y la suba de los alquileres han escalado el costo de vida en casi un 15% en tres meses
La carestía de los alimentos, después de la devaluación, los tarifazos en la luz y la suba de los alquileres han escalado el costo de vida en casi un 15% en tres meses.
Los más ‘optimistas’ calculan otro 30% para el resto de 2016.
El gobierno de Macri se declara “preocupado” por la inflación.
Pero prepara nuevos aumentos en el gas y en las naftas, mientras la devaluación de la moneda se acentúa.
¿Entonces? Su única “preocupación” es que las paritarias no recuperen esta feroz escalada contra el salario.
Para reforzar esta extorsión, aumentan los despidos en el Estado, en la industria y en la construcción.
En momentos en que la suba de la inflación “asusta”, el gobierno ha vuelto a meter la mano en el Indec.
Es el mismo libreto de Guillermo Moreno: “dibujarnos” el índice, para después “dibujarnos” el salario.
Los Moyano, Caló y compañía miran para otro lado, mientras aseguran sus prebendas.
Los ahora opositores invocan la “resistencia”: pero ejecutan el ajuste en sus provincias, como ocurre con Alicia Kirchner.
Los luchadores obreros y populares debemos deliberar, establecer un programa y una política de movilización, en defensa del salario, del derecho al trabajo y a movilizarse y luchar contra el ajuste.
El 24 de febrero, todos con los estatales, contra los despidos en todo el país.
El 5 de marzo, vamos al Encuentro antiburocrático contra el ajuste.
El 24 de Marzo, con todo a la Plaza de Mayo, contra la criminalización de la protesta, por la derogación de la ley antiterrorista y por todos los reclamos democráticos.
Un primer triunfo. Ahora, que se adelante la paritaria salarial.
Ante la inminencia de un Paro de 24 horas el viernes 12 de febrero, Telecom emitió una “comunicación interna” enviada a los trabajadores, anunciando que el 19/02 abonará el “paliativo” de 4.809 pesos que se venía reclamando.
Esto sumado al no descuento de las horas de las asambleas es un triunfo de la lucha. Las asambleas en los edificios de Telecom / Personal, que impulsaron la no realización de tareas, el quite de colaboración y la inminencia de una profundización del conflicto terminaron obligando a la empresa a aceptar el pago del “paliativo” que servirá para cubrir el atraso salarial de los telefónicos en febrero.
La política de provocación de Telecom, ha recibido un golpe. Extensivo a las pretensiones del gobierno de imponer límites y restricciones con nuevos techos salariales. En las asambleas se debatieron las reivindicaciones y se abrió paso el planteo de la necesidad de adelantar la paritaria salarial. Así como es necesario un “paliativo” para llegar a fin de mes, no podemos esperar hasta junio para firmar “aumentos” en cuotas y por fuera del básico. Hay que recomponer el salario y los adicionales de convenio. Y las recategorizaciones. Telecom adeuda aún la devolución del “impuesto a las ganancias” mal descontado, el pago de comisiones y el “topeo” en Personal. Y hay muchas reivindicaciones pendientes.
Como la necesidad de un convenio único defendiendo la jornada de 7 horas, en oposición a las direcciones sindicales que vienen firmando categorías con 9 horas, sin consultar a los trabajadores.
El comunicado de Telecom, anunciando el “paliativo” con la firma de la directora general Elizabetta Ripa, termina diciendo que asistimos a “un contexto de complejas condiciones que está planteando 2016 para nuestro personal y para el desarrollo de las actividades y resultados de negocios de nuestras operaciones”. Pero los “negocios” de Telecom no tienen ninguna “compleja condición”.
Por el contrario. La “compleja condición” la viven miles de telefónicos precarizados y tercerizados. En todo caso, Telecom debería abrir los libros contables para mostrar sus balances económicos y a donde destinan las ganancias. Porque todavía adeudan los Bonos de participación que se comprometieron a pagar al momento de la privatización. En estas empresas, el salario de una categoría inicial, debería ser igual al costo de la canasta familiar. Con este horizonte, y el triunfo obtenido en Telecom, vamos por el adelantamiento de la paritaria con más fuerza.
¡Por el bono y el adelantamiento de la paritaria salarial!
La patronal de Telecom / Personal mantiene la negativa a pagar un bono “paliativo” reclamado desde diciembre. A pesar de que ya fue firmado por Telefónica y Movistar y hay un compromiso similar con Nextel para esta semana. Esta negativa llevó a la extensión de las asambleas permanentes en los edificios de Telecom con una participación creciente de los compañeros, que debaten en asambleas la situación y las reivindicaciones planteadas.
Telecom, como todos sabemos, cuenta con ganancias millonarias para pagar un “paliativo” de 4210 pesos de bolsillo, por única vez. Que ademas ya pago el año pasado, siendo que la disparada inflacionaria ahora es mayor. Pero entonces, ¿Porque se niega ahora? Evidentemente se trata de una política de provocación hacia los trabajadores, en medio de una disputa por ver quién se queda finalmente con el paquete accionario de Telecom. Donde Telefónica participa a través de su injerencia en Telecom Italia y también el “fondo de inversiones” Fintech del mexicano David Martínez que se volvió amigar con su socio de Cablevisión (del grupo Clarín), qué a su vez, viene de compra las acciones de Nextel que le faltaban para tener el control absoluto de esta empresa. Esta disputa entre los pulpos de las telecomunicaciones, es para repartirse un negocio fabuloso, que se realiza con trabajadores con salarios devaluados, miles de precarizados, etc. Telecom debe pagar el “paliativo” inmediatamente, no solo porque es un vuelto, sino también porque los telefónicos venimos con un atraso salarial de años.
Detrás de la política de Telecom existe tambien un interés político de las patronales y el gobierno con la intencion de marcar la cancha en las paritarias (que ya discuten con la burocracia sindical). Telecom tiene vínculos muy aceitados con el gobierno de Macri como lo demuestra el salto de Marcelo Villegas como Gerente de “relaciones laborales” de Telecom a ministro de Trabajo de la Provincia de Bs. As. Y otra vieja (mal) conocida por los telefónicos (Malcorra, ex gerente general de Telecom, que intento despedir compañeros en el 2001) y ahora es canciller del gobierno. La paritaria de los telefónicos, en medio de un contexto inflacionario y de tarifazos que arrecian, no puede esperar hasta junio.
Desde la Naranja proponemos que además del Bono, se discuta en todo el gremio, la necesidad de adelantar la paritaria salarial. Para luchar por un aumento y recomposición salarial de los básicos y adicionales de convenio, golpeados por la inflación y los topes salariales. Por las categorías pendientes. Por paritarios elegidos en asamblea. Por un convenio único, contra la tercerización y precarización laboral. Vamos todos por el Bono y el adelantamiento de la paritaria salarial.
