Boletín Número 20!!

Volvio la Asamblea General. No al aumento en cuotas y por un año. Si al aumento al básico.

Boletín 20 – Julio 2011 

  • 1-Los porcentajes y la antiguedad: ¿Una conquista o un nuevo atraso de los adicionales?
  • 2-La Asamblea y las actas.
  • 3-Florencia Braña: mantengamos la solidaridad con la compañera.
  • 4-El Frente de Izquierda con los docentes de Santa Cruz.
  • 5-Foeesitra-Cordoba: un nuevo fraude contra los telefónicos.
  • 6-Los telefónicos vamos con el Frente de Izquierda y los trabajadores.
  • 7-Telefónica: No al cierre de cajas y “multitarea” en comerciales
  • 8-Viernes 1 de Julio, los candidatos del Frente de Izquierda debaten con los Telefonicos. Salon Betanzos, 17hs Venezuela 1536, Capital.

boletin20

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Vamos a la Asamblea General del jueves 30 en Ezeiza

28/06/2011

Vamos a la Asamblea General del jueves 30 en Ezeiza

No a la paritaria en cuotas y por un año.

Sí al aumento al básico.

En el día de ayer, lunes 27 se realizó un plenario de delegados de Foetra que voto un despacho a la asamblea general que se realizará el 30 de Junio a las 15Hs en Ezeiza. La votación que salió favorable al “preacuerdo” presentado por la directiva también puso de relieve un importante descontento reflejado en que un 40% de los delegados que se expresaron con mandato de asamblea exigieron que se mejore el “preacuerdo”: que el aumento vaya al básico, que no sea en cuotas y por un año para evitar perder ante la inflación. En este contexto firmar la “paz social” es  una concesión a las patronales. También se expreso un descontento ante el congelamiento por un año de la antigüedad y otros adicionales, que si bien pasaran a ser un porcentaje del salario este es demasiado bajo (0,2907% por año de antigüedad).

La Asamblea General debería realizarse cuando aún nos encontramos en medio de la negociación paritaria, sobre todo antes de firmar cualquier “preacuerdo”. Reivindicamos la asamblea general como órgano de decisión de los trabajadores y a pesar de esto llamamos a participar este jueves para mocionar que el aumento vaya al básico, sin cuotas, que se revise el impacto de la inflación sobre el salario a fin de año y se rechacen las clausulas de paz social.

Agrupación Clasista Telefónica. Lista Naranja.

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A Espaldas de los compañeros NO!!

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Fuerte operativo represivo contra los docentes de Santa Cruz

24/06/2011

Fuerte operativo represivo contra los docentes de Santa Cruz en el Ministerio de Trabajo de la Nación

Siendo las 22.45 horas, la policía federal ha comenzado a desplegar un fuerte operativo represivo para desalojar a los docentes de Santa Cruz y a las organizaciones y sindicatos que acompañan solidariamente el reclamo. Este desalojo se da luego que el Ministro de Trabajo, Carlos Tomada, se negara a dar respuesta a la delegación de Adosac que viajó 2500 km. para encontrar una solución al conflicto, que ya lleva más de cincuenta días. El gobierno le da espalda a los docentes y trabajadores de Santa Cruz, mientras les brinda super beneficios a las petroleras.

Denunciamos el operativo represivo y exigimos al gobierno que de inmediata solución a los justos reclamos de los docentes de Santa Cruz.

Agrupación Clasista Telefónica. Lista Naranja.

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Salario: en relación al “Estado de alerta y movilización”

17/06/2011

Salario: en relación al “Estado de alerta y movilización”

El jueves 16 a última hora apareció un comunicado de la Fatel (Federación que integra Foetra)  reproduciendo un comunicado de la “Mesa de unidad sindical” que decreta el “estado de alerta y movilización”. El comunicado señala que en más de 30 días de negociaciones “las compañías respondieron con innumerables dilaciones y engaños” y sobre esta base señala la obligación de convocar acciones directas.

Si bien, según se informa la paritaria llevaría más de 30 días, el plenario de delegados de Foetra voto el 35% de aumento salarial el 28 de Abril, hace casi dos meses, cuando el adelantamiento de la paritaria se venía reclamando desde principio de año debido al aumento de precios y la inflación. Con el argumento de «respetar lo firmado» se espero hasta el último momento, cuando ya la mayoría de los gremios han cerrado sus paritarias.  Recién la semana pasada se dio a conocer sin llamar al plenario algunos números, a la vez que se informaba que «ya estaba el 30%», y que el aumento consistía en 3 cuotas, y donde no había mención alguna sobre si los montos iban al básico.

En relación a eso queremos ser muy críticos de la mención final del comunicado de la Mesa de unidad sindical donde se plantea «tomar las medidas que se crean oportunas, para llegar, al igual que el año pasado a los resultados que reivindiquen las necesidades del conjunto.-»  El acuerdo del año pasado fue en tres cuotas, y nada al básico, solo $250 después de 9 meses. No es para reivindicar.

Proponemos realizar Asambleas por edificio para informar y debatir la situación, y sobre esta base reclamar el 35% de aumento de bolsillo y todo al básico. Sin cuotas. Nuevamente plantear que con estas empresas no podemos atarnos de manos por un año. Y como firmaron 900 compañeros en un petitorio que se entrego el lunes 13 de Junio en el Sindicato Foetra Buenos Aires, junto a Delegados de varias oficinas, que se convoque a la Asamblea General.

Agrupación Clasista Telefónica. Lista Naranja.


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NOTA PRESENTADA EN FOETRA-

16/06/2011

POR EL SALARIO CONVOQUEN A LA ASAMBLEA GENERAL EXTRAORDINARIA. -NOTA PRESENTADA EN FOETRA-

El lunes 13 de junio se presentó en Foetra Sindicato Buenos Aires el pedido de Asamblea General Extraordinaria para la discusión y consideración de la paritaria salarial. El petitorio acompañado con la firma de 892 compañeros de Telefónica y Telecom fue presentado en la Secretaría Adjunta, 4°Piso del edificio sindical. Llamamos a difundir la nota presentada y el petitorio acompañado por las firmas exigiendo la convocatoria a la Asamblea General Extraordinaria para resolver sobre la paritaria salarial.

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Primera reunión nacional de Agrupaciones Telefónicas

Convocamos:

Ver resoluciones

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Boletín Número 19!!

Luchemos por la paritaria y el 40% de aumento ya!!

Boletín 19 – Mayo 2011  

  • 1-Se formó el Frente de Izquierda y de los Trabajadores
  • 2-Este es el programa
  • 3-Foetra aplica de hecho el convenio flexibilizador de Foeesitra
  • 4-Elecciones en Córdoba: Utatec presentó Lista
  • 5-Cuando “errar” no es humano. Solidaridad con Florencia
  • 6-Los jubilados también reclaman Asamblea General
  • 7-Telefónica: No al cierre de cajas y “multitarea” en comerciales
  • 8-Actas sobre el tercerismo.. que mantienen la tercerización. Sigue planteada la lucha por planta permanente

boletin19

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El plenario de delegados de Foetra del 28/04 y la necesidad de un aumento YA!

29/04/2011

El plenario de delegados de Foetra del 28/04 y la necesidad de un aumento YA!

En el plenario de delegados de Foetra del 28/04 se voto reclamar un 35% de aumento salarial. En relación a las precisiones del 35% la mesa dijo que sería en los mismos términos del acuerdo anterior. Pero dicho acuerdo fue por un año, en cuotas y no fue al básico (recién en Abril de este año y solo en Telefónica se incorporo una parte al básico). El dato significativo del Plenario fue que numerosas asambleas de edificio o sectores en edificios como Republica, Libertad, Costanera, Cuyo, Palermo, Piedras, Buen Orden, Humahuaca, Culpina, Flores Volta,  entre muchos otras votaron mandatos que en términos generales apuntan en el siguiente sentido: que todas las sumas remunerativas se incorporen al básico y sobre ese básico un 40% de aumento. A su vez, que el acuerdo no sea en cuotas, que sea por 6 meses y se reclame plata YA a partir de Mayo, sea bajo la forma de la paritaria o de una suma fija (1500 pesos). A su vez varios mandatos plantearon como cuestión fundamental que el acuerdo salarial sea votado por una Asamblea General como es tradición de Foetra.

Las asambleas fueron demostrativas de la voluntad de pelea del gremio y de la necesidad de recomponer el salario que venimos perdiendo frente a la inflación. También en el plenario hubo propuestas sobre las recategorizaciones pendientes, recomposición del rubro antigüedad (que sea un porcentaje del básico) o sobre la perdida de las asignaciones familiares (por escolaridad, por hijo) por el tope impuesto para cobrarlas que no se ha modificado en años y de que el aumento no sea absorbido con el impuesto a las ganancias (salario) porque el gobierno mantiene muy bajo el mínimo no imponible cuando el trabajador no tendría que pagar ningún impuesto a las ganancias.

La mesa evito votar un pronunciamiento de repudio a los graves acontecimientos de despido y persecución sindical que se viene dando en Telecom, y que en la provincia de Córdoba con la complicidad de la burocracia de la Foeesitra viene preparando un fraude en las elecciones del Sindicato previstas para el 3 de Junio. El compañero Manuel Salguero, despedido hace un año por persecución sindical ha iniciado una huelga de hambre en el edificio Alvear de Córdoba Capital a la que varios delegados nos referimos en solidaridad.

El plenario de delegados de Foetra del 28/04 reflejo en gran medida la bronca de los telefónicos por el atraso salarial. Llamamos a impulsar asambleas para evaluar y discutir el resultado del plenario de delegados y para exigir la Asamblea General.

Agrupación Clasista Telefónica. Lista Naranja.


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Basta de persecución y fraude en las elecciones del SOETC

20/04/2011

Telefónicos de Córdoba

Basta de persecución y fraude en las elecciones del SOETC

La Lista Naranja de Foetra Bs. As. se solidariza con los Telefónicos de Córdoba y la Lista Violeta – Utatec, frente a las persecuciones y aprietes de Telecom y la burocracia de Daniel Sanchez, del Sindicato SOETC de la Foeesitra, para evitar que los compañeros presenten una lista alternativa en las próximas elecciones del Sindicato.

La burocracia del SOETC, consiente de su desprestigio, ha desafiliado a varios de los referentes de la lista de oposición y ha salido a apretar a los candidatos para que se bajen. Esta burocracia, ex menemista, emparentada con los peores metodos de la burocracia al peor estilo Pedraza de la Unión Ferroviaria, ha sido cómplice de las empresas y ha dejado pasar despidos y persecuciones de todo tipo. Ahora, ante las elecciones del Sindicato pretenden imponer requisitos coercitivos para evitar que se presente una lista alternativa o directamente preparan un fraude alevoso mediante la instalación de “urnas móviles”.

Alertamos sobre esta situación y nos solidarizamos con los compañeros telefónicos de Córdoba. Llamamos a los sindicatos y federaciones, sin distinción, a pronunciarse sobre estos graves hechos, que están siendo denunciados por los compañeros y llamamos a redoblar la lucha contra la proscripción de la Utatec, el fraude y la complicidad patronal. Defendamos la democracia sindical.

Agrupación Clasista Telefónica. Lista Naranja.

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