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Otra muerte de un compañero telefónico Esto no puede seguir así

Otra muerte de un compañero telefónico

Esto no puede seguir así

 

Con gran dolor informamos que ayer 24/04 murió un compañero telefónico, Ramón Cabrera, al caer de una escalera cuando se encontraba trabajando en un poste como empalmador de Fibra Óptica (F.O.) para Telefónica en el barrio Aeropuerto de la ciudad de La Plata. El compañero como cientos de telefónicos se encontraba tercerizado en una subcontratista de la contratista Plantel SA que utiliza Telefónica en amplias regiones del país y sería propiedad de un importante director de Telefónica.

Según trascendidos, realizaba la tarea sin contar con todos los elementos de seguridad, con gran parte del salario en negro, con el convenio de la UOCRA (Construcción), “subcontratado”, es decir, recontra tercerizado y precarizado al “servicio de Telefónica”.

En un obrador de esta tercerizada en La Plata hace 3 años la patronal despidió a todos los trabajadores que se habían organizado y elegido delegados que además de ser despedidos fueron patoteados por la UOCRA (en ese momento del Pata Medina, hoy detenido) en completa complicidad con el gobierno de Scioli en la provincia, el ministerio de trabajo provincial y nacional y las fuerzas de seguridad.

La muerte de este compañero no es un hecho aislado. El año pasado tuvimos la muerte de varios compañeros telefónicos. En Lugano, San Justo, en el sur del país. Hace pocas semanas volvió a caerse un compañero en San Justo y otro en Hurlingham causando grave daño a los compañeros donde de pura casualidad no se hubo que lamentar nuevas víctimas fatales.

El Sindicato Soeesit La Plata (que integra la FOEESITRA) emitió un comunicado que adjuntamos repudiando lo sucedido, donde invita a todos los compañeros a realizar un “momento de silencio y dedicar una oración en memoria del compañero Cabrera”. Pero la memoria del compañero debe ser honrada con la lucha para que no se mueran más compañeros en “accidentes” laborales. Para que se elimine el tercerismo y la precarización laboral que impone el trabajo a destajo (por producción), sin cumplir las normas de seguridad (hidroelevadores para el trabajo en altura, trabajo en cuadrillas, protocolo para el riesgo eléctrico, provisión de toda las herramientas y elementos de trabajo como corresponde, etc). Los Sindicatos Soeesit de La Plata, Foetra Bs. As. y de todo el país deben impulsar la organización de los tercerizados para pelear el pase a planta permanente y el convenio correspondiente  a la actividad y la empresa para la cual trabajan. Exijamos el cumplimiento de todas las normas de seguridad para el trabajo en altura y riesgo eléctrico, sobre todo ahora que se reactiva el tercerismo para la instalación masiva de Fibra Óptica. Mientras se impulsa la investigación de lo sucedido y las responsabilidades que llevaron a esta situación cada vez peor, se debería avanzar con una causa penal a Telefónica por los accidentes reiterados junto con las inspecciones correspondientes a los obradores y empresas para garantizar el cumplimiento de las normas y condiciones de trabajo y seguridad de todos los compañeros.

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Reproducimos el comunicado del SOEESIT La Plata

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El 5/04 Acto y Movilización a la Comisión de Defensa de la Competencia Por la suspensión de la fusión de Telecom / Cablevisión y por las reivindicaciones

El 5/04 Acto y Movilización a la Comisión de Defensa de la Competencia

Por la suspensión de la fusión de Telecom / Cablevisión y por las reivindicaciones

 

El 15/03 realizamos una importante audiencia en el anexo del Congreso Nacional donde debatimos el proyecto presentado por la diputada Romina Del Plá, que plantea suspender la fusión de Telecom y Cablevisión (del grupo Clarín) hasta que se garantice la prestación del servicio universal y los puestos y condiciones de trabajo, en un convenio único de la actividad. Junto con esto y previo a cualquier fusión, el proyecto plantea que Telecom debe pagar los Bonos adeudados de la privatización a los trabajadores activos y jubilados. Reivindicaciones que no están siendo abordadas por las direcciones sindicales de FOETRA/FATEL ni de la FOEESITRA a pesar de que la fusión afecta y afectará de lleno a los trabajadores y al conjunto del pueblo trabajador.

 

El proyecto presentado por Romina del Pla fue acompañado con la firma de diputadas como Victoria Donda, Mónica Macha, Lucila de Ponti, Silvia Horne y Nicolás del Caño, además de los diputados que participaron e intervinieron en la audiencia: Nathalia González Seligra, Fernanda Raverta y Leopoldo Moreau.

 

En la audiencia intervinieron también decenas de organizaciones y compañeros y delegados telefónicos, activos y jubilados, del Enacom (Ente Nacional de Comunicaciones, donde denunciaron que se preparan despidos y un nuevo ajuste), trabajadores de Televisión y del Sindicato de Prensa de Buenos Aires (Sipreba) afectados de lleno por la fusión. También el presidente del Foro de Radios Comunitarias (FARCO), Diego Rossi (de la Coalición por una Comunicación Democrática, participe de la ley de Medios), la Dra. Liliana Zabala (que ganó el fallo en la Corte que habilitó el pago de los Bonos) y Guillermo Robledo que presentó el recurso de salto a la Corte Suprema contra la resolución del Enacom que habilitó la fusión. Pablo Eibuszyc y Carlos Artacho, integrantes de la comisión directiva de FOETRA por la oposición. Y Nestor Pitrola que presentó el 1° proyecto para reglamentar el pago de los Bonos de participación. En la audiencia se anunció que se volverá a presentar el “proyecto Pitrola” porque el “proyecto Recalde” (que no contenía un resarcimiento económico ni porcentaje para el cobro de los Bonos), aunque obtuvo media sanción de diputados en la última sesión del gobierno kirchnerista, perdió estado parlamentario el año pasado.

 

También se leyeron adhesiones del Soetym (Sindicato de Obreros y Empleados Telefónicos y Multimedios, de Río Negro y Neuquén), del Fretac (Frente Telefónico Azul-Celeste, de Mendoza), de la Agrupación Naranja Telefónica de Córdoba y la Agrupación Alternativa Telefónica de Mar del Plata.

 

Romina Del Plá planteó que tenemos la necesidad de debatir y formar una comisión de trabajadores y especialistas para elaborar un proyecto de ley de nacionalización/estatización de las telecomunicaciones bajo control obrero para ponerlas al servicio de la población.

 

Pablo Eibuszyc, planteo que esta concentración sin precedentes de las telecomunicaciones en el grupo Clarín viene con una política de avance de la reforma laboral, donde las organizaciones sindicales deben dar una respuesta de conjunto, porque la patronal ya avanza con traslados y aprietes en los lugares de trabajo. El inmovilismo de la mayoría de los Sindicatos y Federaciones contrasta con la fuerza del gremio y la necesidad de luchar por las reivindicaciones como el convenio único, la jornada de 7 horas, el salario y el fin del tercerismo y los “fuera de convenio”.

 

El 5 a las 5 todos al acto y movilización

 

En la audiencia se resolvió convocar a un acto y agitación abierta a todas las organizaciones que quieran participar, en la sede de la Comisión Nacional de Defensa de la Competencia, que debe elevar un dictamen sobre la fusión que se puso en práctica de hecho y en forma ilegal, antes de que sea aprobada por todos los organismos. El 5/04 tenemos una cita de lucha por los derechos de los trabajadores y contra el fortalecimiento de una concentración sin precedentes en materia de telecomunicaciones, medios y contenidos.

 

  •  Por el pago de los bonos de participación en las ganancias
  • Por la defensa de los puestos y condiciones de trabajo. Por la jornada laboral de 7 horas y un convenio único de las telecomunicaciones.
  • Por la nacionalización/estatización bajo control de los trabajadores de las telecomunicaciones.

 

El jueves 5/04 a las 17 horas concentramos en la sede de la Comisión Nacional de Defensa de la Competencia (en Reconquista 46, a media cuadra de Plaza de Mayo), por la suspensión de la fusión y por nuestras reivindicaciones.


http://actnaranja.com.ar/ proyecto-de-ley-para- suspender-fusion-de-telecom- cablevision/

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Telefónicos: el 21/02 todos a la movilización Por un paro activo contra el ajuste y por el triunfo de todas las luchas 

Telefónicos: el 21/02 todos a la movilización

Por un paro activo contra el ajuste y por el triunfo de todas las luchas 

El jueves pasado marchamos a la Plaza de Mayo en el marco del paro nacional de ATE y la CTA Autónoma, donde fueron protagonistas las principales luchas del movimiento obrero del momento. Participaron el sindicalismo clasista de AGD, Sutna, Ademys, Unión Ferroviaria Oeste, Sutebas Combativos, Sipreba y Aceiteros, junto a organizaciones sociales como el Polo Obrero, Barrios de Pie y la CCC. Se destacó la columna del INTI con cerca de 500 compañeros tras su asamblea de 1200 trabajadores que definió continuar la huelga y participar de la movilización del 21 en una columna independiente.

La lucha contra los despidos se une a la incipiente lucha salarial: el gremio bancario arranca esta semana un nuevo paro general de 48 horas y los trabajadores del Banco Provincia viene parando sistemáticamente contra el robo de su caja de jubilación y de su 82% móvil. Los docentes se preparan para enfrentar el tope del 15% que han empezado a firmar distintas burocracias sindicales.

La fractura de la CGT se dio en medio de un reacomodamiento de sectores de la burocracia sindical que vienen del fracaso del 18 de diciembre. Donde una monumental movilización obrera, seguida de enormes cacerolazos por la noche, enfrentó la reforma previsional desoyendo el llamado desmovilizador del Triunvirato de la CGT y en el marco de la deserción carnera de los grandes gremios, incluidos los del transporte.

Hasta el momento la comisión directiva de FOETRA no se reunió ni se pronunció frente a la movilización del miércoles 21/02. Desde la Naranja planteamos que se debería convocar al Plenario de Delegados de emergencia para discutir y definir un cese de actividades desde las 13 horas para garantizar la participación de los telefónicos en la movilización. Donde se impulsen asambleas en los edificios.

Vamos a la movilización. Por una gran columna independiente de los sindicatos combativos y clasistas que plantean un plan de lucha y un paro activo nacional para derrotar el ajuste.

-Reincorporación inmediata de todos los despedidos, ocupación de los lugares de trabajo donde se produzcan despidos o cierres.

-Salario equivalente a la canasta familiar, fuera el tope del 15%. Adelantamiento de la paritaria y paritarios electos y mandatados por la asamblea general del gremio.

-Rechazo a la Reforma Laboral, los convenios flexibles y las actas inconsultas. Que no se firme ningún convenio sin pasar por la aprobación de la asamblea general.
-Suspensión de la fusión de Telecom con Cablevisión hasta que se paguen los Bonos de participación adeudados desde la privatización y se garanticen los puestos y condiciones de trabajo.

– Convenio único de la actividad. Pase a planta permanente de los tercerizados.

– Por un Congreso Único de Delegados mandatados por asamblea de la CGT, las CTA y de todos los sindicatos, para derrotar el ajuste de Macri y los gobernadores. Que la crisis la paguen las patronales.

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Que Foetra convoque a la movilización del 15 y 21 de febrero

Que Foetra convoque a la movilización del 15 y 21 de febrero

La enorme lucha de los trabajadores del INTI (Instituto Nacional de Tecnología Industrial) con la ocupación contra los despidos, de los mineros de Río Turbio en Santa Cruz, de los despedidos del Hospital Posadas, en el Senasa y Fanazul plantean la perspectiva de romper el aislamiento y llevar estas luchas a la victoria. Lo mismo sucede en empresas privadas como Stockl, Dass, Cargill o los ingenios azucareros. Los bancarios fueron al paro por su paritaria y ATE convocó luego de 15 días de la ocupación del INTI y miles de despidos en el Estado a un paro y movilización el 15/02, junto a sindicatos clasistas y organizaciones sociales que confluirán este jueves con una gran movilización y acto en Plaza de Mayo.

Los despidos no son el único motivo. El gobierno ataca el poder adquisitivo del salario mediante una inflación creciente motorizada por tarifazos en el transporte, la luz, el gas y un permanente reajuste de combustibles atados al dólar, que se volvió a disparar. En este cuadro nos quieren imponer un nuevo tope salarial en las paritarias del orden del 15%, cuando llevamos años con paritarias a la baja y pérdida del poder adquisitivo.

Así las cosas, la CGT no está a la altura de las circunstancias como quedó demostrado una vez más en las enormes movilizaciones del 14 y 18 de diciembre contra la reforma jubilatoria. La actual división entre un ala colaboracionista –la de los gordos de Daer, la Unión Ferroviaria, Caló de la UOM, el jefe de patotas Gerardo Martínez de la Uocra, entre otros– y otra liderada por Moyano, que apoyo al gobierno y ahora tomando distancia asediado por causas judiciales, convoca a una movilización el 21 de febrero. En medio de un descontento creciente de las bases obreras se ha sumado a la convocatoria la CTA Yasky y los bancarios. El sindicalismo combativo impulsa una columna y una perspectiva independiente de la burocracia sindical que solo busca contener desde otro lugar.

La convocatoria a la movilización del miércoles 21/02 será un canal de intervención para todo el movimiento obrero y una oportunidad para hacer escuchar el reclamo de paro activo nacional y plan de lucha. Desde la Naranja Telefónica y la Coordinadora Sindical Clasista-PO llamamos a participar y proponemos que Foetra adhiera a las movilizaciones del 15 y 21 y convoque al plenario de delegados para discutir la participación del Sindicato y la realización de un cese de actividades el 21/02 para garantizar una presencia masiva de los telefónicos.

La situación del gremio, surcado por el atraso salarial, la desidia y “accidentes” de trabajo en Telefónica, la fusión de Telecom con Cablevisión y la convergencia Fijo-Móvil donde las patronales vienen avanzando, plantea la necesidad de un inmediato plenario de delegados con mandato de asambleas de base para superar la ausencia y la parálisis de toda lucha actual, donde la directiva de Foetra viene negociando con las patronales de espalda a los trabajadores.

El 21 proponemos movilizar en una columna independiente del sindicalismo combativo:

– Basta de vaciamiento, “accidentes” y desidia de Telefónica.

– Suspensión de la fusión de Telecom con Cablevisión hasta que se garanticen todos los puestos y condiciones de trabajo en un convenio único y el pago de los Bonos adeudados desde la privatización.

– Abajo la reforma laboral. Por un paro activo nacional para derrotarla.

– Por un congreso de bases del movimiento obrero, la CGT, la CTA y todos los sindicatos contra el ajuste y la represión de Macri y los gobernadores. Por el triunfo de todas las luchas. Paritarias sin techo, sujeta al mandato y resolución de todos los trabajadores en una Asamblea General.

Asamblea de los trabajadores del INTI

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La  Naranja Telefonica se solidariza con el plan de lucha del INTI en defensa de sus puestos de trabajo y por la reincorporación inmediata de los cesanteados

La  Naranja Telefonica se solidariza con el plan de lucha del INTI en defensa de sus puestos de trabajo y por la reincorporación inmediata de los cesanteados. Nos hacemos presente con una delegación y como parte de la Comisión Directiva de Foetra por la oposición, reclamamos a FOETRA y ATE a convocar un Congreso de Bases que vote un Paro Activo Nacional que una al conjunto de los trabajadores contra este plan de Guerra.

La lucha del Inti, de los mineros de Río Turbio, el hospital Posadas, Fanazul, del Tabacal y todas las luchas en curso necesitan una respuesta de conjunto.

300 mil personas en las jornadas del 18 demostraron que la CGT es incapaz de contener a los trabajadores resueltos a luchar, el Triunvirato se quebró, la BurocraciaSindical negocia gremio por gremio despidos y reformas en los convenios, pero enfrentan a su propia base.

Acompañamos su lucha, que también es la nuestra, para derrotar la reforma laboral y sus cómplices poniendo fin a los despidos.

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¡Viva la lucha de los trabajadores contra el robo y saqueo jubilatorio y laboral!

¡Viva la lucha de los trabajadores contra el robo y saqueo jubilatorio y laboral!

En medio de una feroz represión el Congreso Nacional acabó aprobando un nuevo desfalco jubilatorio. La Plaza Congreso fue colmada por numerosas columnas obreras –entre ellas, de los sindicatos docentes como Suteba, UTE, Amsafé, Ademys, de Apuba, de gráficos, de la UOM, de ATE, del Neumático, de docentes universitarios, e infinitas representaciones fabriles y sectores sindicales, organizaciones sociales, de desocupados, estudiantiles y de izquierda. La jornada del 18/12 contó con la convocatoria de Foetra, Cepetel y Upjet que adhirieron al paro y movilización impulsado por decenas de delegados y activistas que realizaron asambleas en los edificios sumando compañeros al paro y a la concurrencia de más de 500 telefónicos que volvimos a marchar desde la puerta del Sindicato hasta el Congreso.

La jornada constituyó una verdadera rebelión de los trabajadores –en primer lugar, contra el pacto del macrismo y los gobernadores, los cuales, a pesar del creciente repudio popular, defendieron cerradamente la decisión de confiscar a los jubilados argentinos $100.000 millones de sus haberes sólo en el año 2018. Y, en segundo lugar, contra la propia CGT, cuyo triunvirato en vez de organizar un verdadero paro activo capaz de volcar todo el peso de la clase obrera para derrotar el saqueo previsional, anunció un paro tardío y mandó a los trabajadores a sus casas, cuando la sesión convocada para votar la ley ya era un hecho. Mal que le pese a la cúpula Cegetista, los trabajadores colmaron la plaza Congreso y tras la represión, un cacerolazo y bocinazo masivo se extendió por todos los barrios de la Capital y GBA.

La aprobación de esta ley de despojo a los jubilados y con visos de inconstitucionalidad sólo fue posible por la complicidad de los partidos patronales porque los 127 votos que reunió el oficialismo eran inferiores al quórum – o sea que la sesión podría haber sido levantada, retiro mediante de la ‘oposición’, o el proyecto derrotado con el voto de los ausentes (todos ex kirchneristas o kirchneristas).

El gobierno de Macri y sus socios –decidieron avanzar literalmente a sangre y fuego con esta ley reaccionaria. Durante horas, la Policía de la Ciudad descargo gases arrojados incluso desde los edificios de la zona y helicópteros, carros hidrantes, balas de goma y palos contra los manifestantes de las más diversas organizaciones y sindicatos. Los medios afines al gobierno, que ocultaron esta acción represiva, no tuvieron empacho, en cambio, en denunciar a manifestantes que apelaban a los recursos más elementales para defenderse de la represión estatal que dejó decenas de heridos. Entre ellos Artacho de la Violeta golpeado en la mandíbula, donde debieron darle varios puntos y muchos otros como los 4 jubilados/trabajadores que perdieron un ojo por las balas de goma y piedras arrojadas por la policía.

La contrapartida de esta ley jubilatoria es una reforma impositiva que rebaja el impuesto a las ganancias – en 10%, del 35 al 25% para las grandes empresas, mientras se mantiene el impuesto a las ganancias sobre el salario. En el Congreso la diputada Romina del Plá exigió primero el retiro inmediato del proyecto, y luego un plebiscito para que el pueblo se pronuncie sobre el saqueo previsional. Y respondio a las acusaciones de Elisa Carrió –que pretendió presentar a la movilización masiva como una conspiración contra el gobierno, señalando que la única conspiración en curso era la del gobierno y el FMI contra los derechos jubilatorios y de los trabajadores.

La jornada del lunes, como la del jueves previo, ha quedado inscripta como una de las grandes gestas del pueblo argentino contra un régimen social y político confiscatorio. Reivindicamos a la mayoría trabajadora que se opone crecientemente a esa confiscación y busca superar las direcciones sindicales y políticas burocráticas y pro-patronales. ¡Viva la lucha de los trabajadores y jubilados!

Abajo la reforma previsional y todo el paquetazo anti-obrero y de reforma laboral de Macri y los gobernadores. No al pago de la deuda externa. Por el 82% móvil a los jubilados.

Eliminación de los impuestos al consumo y el salario (falsamente llamado ganancias)

Restablecimiento de todos los aportes patronales al sistema jubilatorio

Por un plan de lucha hasta derrotar el paquetazo antiobrero.

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Coordinadora Sindical Clasista

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6/12 Todos a Plaza de Mayo Contra la reforma laboral

6 de diciembre movilización de Congreso a Plaza de Mayo.

Abajo las reformas laboral y jubilatoria.

Paro, movilización y plan de lucha

(Lunes 4 de diciembre, 16hs en Perón 3866, Capital Federal, conferencia de prensa)
El paquete de “reformas” impulsado por el gobierno y que ha sido enviado para su tratamiento al Parlamento, es un plan de guerra contra los trabajadores. Implica una completa reorganización de las relaciones laborales, que va desde la reducción drástica o la directa eliminación de las indemnizaciones por despidos, hasta la extensión de las tercerizaciones y los contratos de eventuales en la industria, para jóvenes de hasta los 24 años de edad.
Los proyectos incluyen también la reducción de la movilidad jubilatoria, llevar la jubilación a los 70 años para hombres y mujeres y la eliminación de los regímenes previsionales especiales, en particular los de la docencia y los de los estatales provinciales.
Incluyen, asimismo, una reforma educativa que subordina la formación de los chicos a las necesidades de los empresarios, incorporando el trabajo gratuito de la juventud.
Implementan también un régimen de una Cobertura Única de Salud que profundiza el vaciamiento del hospital público y allana la privatización mercantilizando la salud pública.
La ofensiva oficial suma a esto una escalada de impuestazos y tarifazos.
Para aplicar este “plan de guerra” el gobierno firmó un pacto con los gobernadores, desde María Eugenia Vidal hasta Alicia Kirchner, con los diputados y senadores que les responden, con los del PJ y, fundamental, con la burocracia de la CGT.
Ésta ya ha dado varios pasos en ese camino de entrega. Al apoyo abierto al proyecto de Reforma Laboral,se le suma la “flexibilización” de los convenios colectivos que ya firmaron-Vaca Muerta y Atilra-, y las entregas, como la de Tierra del Fuego, donde la burocracia de la UOM firmó un convenio que congela los salarios hasta el 2020, haciendo pagar a los obreros metalúrgicos la promoción industrial que deja de cubrir el Estado.
Después del lejano paro del 6 de abril, la CGT paralizó a los trabajadores y aisló cada lucha obrera. En plena campaña electoral empezó a negociar las reformas de Macri y ahora ha declarado su apoyo total al proyecto de Reforma Laboral. El premio para la burocracia será mantener “el modelo sindical” del unicato y los negociados.
Es necesario superar a las direcciones entregadoras y abrir una deliberación de fondo en los sindicatos y lugares de trabajo, mediante asambleas yplenarios con mandatos de base, por la defensa del derecho al trabajo,del salario y de las conquistas amenazadas.
El próximo 6 de diciembre, luego de la movilización del miércoles pasado, donde más de 100.000 trabajadores se concentraron frente al Congreso contra las reformas laboral y jubilatoria, la Coordinadora Sindical Clasista con la CTA autónoma,  ATE, Sutna (neumatico), Aceiteros, AGD-UBA, la Unión Ferroviaria oeste, Suteba Escobar, Madariaga entre otros sutebas combativos, junto a sindicatos, comisiones internas, cuerpos de delegados y organizaciones políticas y sociales, vamos a Plaza de Mayo para rechazar este paquete anti obrero.
Abajo la reforma laboral y el pacto de Macri, la CGT y los gobernadores.
  
Basta de cierres y despidos. Ocupación de toda fábrica o lugar de trabajo que cierre o despida masivamente. Apertura de los libros de los vaciadores. Ningún despido en el Estado.
Anulación inmediata del impuesto al salario.
Defensa de los convenios colectivos. No a las cláusulas de “flexibilidad” y “productividad” como las impuestas en petroleros, estatales, Atilra y varios más. Que ningún convenio se firme sin la aprobación de asamblea en cada gremio.
Pase a planta permanente de todos los trabajadores del Estado.
Abajo la reforma educativa privatista del “Plan Maestro” y la “Escuela del futuro”. No a las pasantías de trabajo gratuito y precario para la juventud
Fuera la reforma previsional, 82% móvil. Reposición de los aportes patronales derogados por Menem y Cavallo en 1993. Defensa de los regímenes especiales y rechazo al aumento de la edad jubilatoria.
No a la CUS. Defensa del sistema público de salud.
Basta de desocupación, precarización laboral y tercerización. Pase a planta permanente y/o convenio colectivo de todos los planes sociales y trabajadores precarizados.
Blanqueo laboral con estabilidad del trabajador que denuncie su situación. No a la rebaja de aportes sociales.
Duplicación del salario mínimo vital y móvil. Por un salario equivalente a la canasta familiar. Ningún techo paritario.
Por la vigencia del convenio principal en las tercerizadas
Contra la criminalización de la protesta y la represión. Desprocesamiento de todos los luchadores.
Defensa de los sindicatos con simple inscripción y las fábricas bajo gestión obrera. Por la democracia sindical y la independencia de los sindicatos del Estado y las patronales.
Justicia y Castigo por Santiago Maldonado.
Por un Congreso Sindical con mandato de asambleas para disponer un plan de lucha de todos los trabajadores.

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Contra la reforma laboral y previsional: El 29/11 todos a Congreso. El 06/12 a Plaza de Mayo

Contra la reforma laboral y previsional:

El 29/11 todos a Congreso. El 06/12 a Plaza de Mayo


Desde la Naranja Telefónica convocamos a todos los compañeros a participar de la movilización este miércoles 29/11 contra la reforma laboral y previsional. Luego de un mes sin llamar a ninguna movilización, facilitando de hecho la negociación que hizo el triunvirato de la CGT con el gobierno de Macri, mañana organizaciones sindicales convocan al Congreso. Foetra hasta el momento no se pronunció sobre la movilización. Pero un conjunto de agrupaciones e integrantes de la Comisión Directiva reclamamos una reunión de Comisión y del plenario de delegados para discutir la movilización para que Foetra convoque el 29 al congreso, el 6/12 a la Plaza de Mayo y organicemos un Paro y movilización del conjunto del gremio para el día que se trate la reforma laboral.

En el último plenario de delegados por “memoria y balance” se impidió la discusión sobre la reforma laboral y se vació el mismo para no resolver nada, en nombre de la “unidad del movimiento obrero” y que se discutiría en un plenario especial. Mientras se continúa sin fijar posición (lo cual también es una forma de fijar posición) ante las movilizaciones convocadas, se evita denunciar que el gobierno viene avanzando en un paquetazo anti-obrero que cuenta con el acuerdo de la CGT y los gobernadores. Los trabajadores no podemos seguir esperando. Necesitamos un verdadero plan de lucha hasta lograr que se retiren del Congreso las tres reformas contra los trabajadores, los jubilados y el pueblo.

El miércoles 29/11 se está convocando una columna independiente de sindicatos combativos y la izquierda que llevaran como consignas: – Abajo las reformas laboral y previsional. – No al pacto de Macri, la CGT y los gobernadores. – Por un plan de Lucha de las centrales y sindicatos convocantes para derrotar las reformas antiobreras y antipopulares.

Asimismo, reafirmamos la convocatoria a marchar el 6 de diciembre a Plaza de Mayo por estas mismas reivindicaciones.

 

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Charla debate: El Movimiento Obrero frente a la reforma laboral

Charla debate

El Movimiento Obrero frente a la reforma laboral

Matías Cremonte: Presidente de la Asociación de Abogadas y Abogados Laboralistas (abogado de ATE y Federación de Aceiteros).
Néstor Pitrola: Dirigente de la Coordinadora Sindical Clasista y del Partido Obrero

Martes 14 NOV. 18.30hs. en Bartolomé Mitre 811 – 1er Piso (Microcentro)

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Basta de muertes y “accidentes” en Telefónica Inmediata prohibición de escalamiento y reconocimiento del riesgo eléctrico y en altura

Basta de muertes y “accidentes” en Telefónica

Inmediata prohibición de escalamiento y reconocimiento del riesgo eléctrico y en altura

El 1 de noviembre lamentamos el fallecimiento del compañero Mario Di Risio, revisador de la central San Justo de Telefónica. La autopsia determinó que fue un golpe eléctrico. Todavía se investigan las circunstancias dado que el compañero con más de 60 años trabajaba solo escalando postes. En octubre otro compañero de la central González Catán cayó de un poste y terminó con lesiones graves. En septiembre lamentamos la muerte de Marcelo Arispe en Lugano también al caer de un poste.

 

El crecimiento de los accidentes, tanto en Telefónica como en Telecom, son la peor expresión de un trabajo que se viene degradando y precarizando por parte de las empresas. El escalamiento debería estar prohibido y realizarse solo con hidroelevadores y cuadrillas de técnicos para evitar accidentes y muertes. Las empresas se niegan a invertir lo necesario para garantizar la protección del trabajador. Esto se agrava por las sucesivas políticas de los gobiernos que vienen modificando la ley de riesgos de trabajo que le hacen más barato a las patronales el pago del seguro a las ART que indemnizan, que invertir en las condiciones de trabajo y seguridad. El avance de las patronales es fenomenal al desconocer las normas y hasta escasea la ropa de trabajo. El departamento de control de calidad (materiales, insumos, ropa de trabajo, etc) de Telefónica viene siendo desmantelado. Envían por TOA instructivos y cada tanto a “capacitarnos” en forma hipócrita cuando los postes y la planta externa están en las peores condiciones y la empresa no invierte en mantenimiento. El ajuste viene siempre para el lado de los trabajadores que ahora deben reparar fibras ópticas (aún sin capacitación) que instalan telefónicos precarizados y tercerizados que cobran por producción.

 

La secretaria de seguridad e higiene de Foetra debe prohibir el escalamiento y establecer un protocolo de seguridad. Proponemos que se convoque inmediatamente un plenario de delegados de Foetra para establecer y votar un protocolo de trabajo en altura y riesgo eléctrico en defensa de todos los trabajadores de la actividad. Nuestra tarea conlleva riesgo eléctrico y de altura y por lo tanto debe ser considerado en el régimen de trabajo. El único límite que conocen las empresas es la organización y la lucha de los trabajadores. Por todo esto planteamos:

  • Prohibición de escalamiento. Trabajo en altura solo con hidroelevadores y cuadrillas de técnicos. Protocolos de seguridad y reconocimiento de riesgo eléctrico y altura.
  • Basta de tercerismo y precarización laboral. Pase a planta permanente de los trabajadores de Celistics y de todos los tercerizados.
  • Basta de muertes y accidentes evitables. Que se convoque el plenario de delegados de Foetra. Plan de lucha por las condiciones de trabajo, contra el tercerismo y la flexibilización y reforma laboral.

 

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